| Təlimin müddəti: | 2 gün (8 saat) |
| Təlimin məqsədi: | Müəssisənin kadrlarının təlimləndirilməsi və təkmilləşdirilməsi üzrə icra edilən fəaliyyətlərin necə sistemləşdirilməsi və kadrların müəssisədə tam potensiallarını həyata keçirə bilmələri və müəssisədə uzun müddətli saxlanılmasına dair biliklər öyrətməkdir. |
| İştirakçılar: | İnsan Resursları (HR) İdarə edilməsi sahəsi üzrə işləyən menecer və mütəxəssislər və bu sahə ilə maraqlanan şəxslər |
| Təlimin dili: | Azərbaycan və İngilis |
| Təlimin tərkibi/mündəricatı: |
|
| Gözlənilən nəticələr: | İştirakçılar müəssisənin kadr siyasətində istər işə yeni qəbul olunan istərsə də müəssisədə işləyən işçilərin inkişafı istiqamətində təlim ehtiyaclarının müəyyən edilməsi, onların karyera planlaşdırılması, ixtisas artırma və s. tədbirlər vasitəsilə işçilərin uzun müddətli müəssisəyə bağlı qalması və potensiallarını tam göstərmələri üçün təlim və inkişaf fəaliyyətlərinin necə qurulmalı olduğunu öyrənəcəklər. |
| Güzəştlər və imtiyazlar |
|
| Tədris metodu: | Tədris qərb ədəbiyyatları ilə yanaşı həm yerli həm də xarici şirkət misallarına əsaslanır. İştirakçılara yalnız nəzəri deyil eyni zamanda praktiki biliklərə yiyələnmələri üçün keçirilmiş təlim üzrə komanda və fərdi qaydada iş şəklində müəyyən sənədlərin hazırlanması həyata keçirəcək və test tapşırıqları veriləcək |
|
Təlimin sonunda veriləcək sertifikat |
İştirakçılara imtahan sualları təqdim ediləcək. İmtahandan 100 baldan minimum 71 bal yığan iştirakçılara, ASR Konsaltinq və Araşdırma Qrupu MMC şirkəti tərəfindən “SERTİFİKAT” veriləcək. |
Təlimin keçirilmə yeri:
|
R. Behbudov 25, m.1 (Mərkəzi Bankın yaxınlığında) ASR Konsaltinq və Araşdırma Qrupunun təlim zalı |
| Təlimin dəyəri: | 200 AZN (Qiymətə təlimin, dəyəri bütün vergilər və dərs vəsaitləri, 2 dəfə kofe fasilə daxildir.) |

